web
analytics

Lystennerinnlegg 7. desember 2016

"Om seniorsaken.." - Bjørg (Høye)

Ja, så ble man omsider- eller rettere sagt ganske så fort senior da. Arbeidslivet oppleves av meg nå i ettertid å ha gått fort. Jeg er plutselig over noen pensjonsgrenser, men enda ikke over den 70 års grensen.

Jeg tenkte alltid på at jeg skulle ta ut AFP, men da jeg kom dit- fortsetter jeg med å jobbe- er vel blitt vant til det over vel 40 år og liker jo jobben min.

Hva er så en senior i arbeidslivet?

Vel - vi blir fortalt at seniorer trengs. Nye kull i arbeidslivet er en tid fremover mindre enn de kullene som går ut. Hvor lenge jobber vi? Bare 5-6 % er yrkesaktive i alderen 70-74 år. Over halvparten er ute av arbeidslivet ved 63 år. (NOVA Rapport 16/07)

Er det bra for oss å jobbe lengre?

Noen undersøkelser tyder på at det å kunne bestemme selv hva tid man vil gå av er av betydning for helse. Det å bli presset ut fra jobb før en vil kan være helseskadelig, ca. ¼ til 1/3 opplever velferdsproblem etter pensjonering. Det er selvfølgelig mange faktorer som påvirker dette utover det å ha blitt å pensjonere seg.

Hvordan påvirker aldringsprosessen oss og vår arbeidskapasitet?

Det skilles mellom primær og sekundær aldring - den primære er genetisk styrt - den sekundære er hvordan omgivelsene påvirker oss. Aldring er et samspill mellom disse faktorene. Eldre er forskjellige, men der er noen tendenser i forhold til hvilke egenskaper vi kan bidra med. Muskulær styrke og tempo avtar, men det er mange jobber som ikke krever dette i dag.

Eldre arbeidstakere gjør i større grad nytte av erfaring, tilegnet kunnskap og ekspertise i sitt arbeid derfor an mange eldre gjøre raskere beslutninger enn yngre.

Men holdningen overfor oss er både negative og positive. Det negative er at svekkelse og svakhet vekker negative følelser hos mange. Alderisme - diskriminering av eldre kan bli et resultat.

Hva ønsker jeg med å si dette? Jeg følte et behov for å lese nærmere om fenomenet fordi jeg selv er her nå og kunnskap gjør at jeg lettere forstår meg selv og andre.

Presidentkampanjen i USA har trøstet meg. 3 av kandidatene var godt opp i årene. Trump er et godt valg mht alder - han er jo 70 år og har valgt mange inn i sin stab godt over 70. Så "look not to Scandinavia but to the US" - tror ikke vi har mange slike kandidater i Norge.

 
Lystennerinnlegg 31. mai 2023

31. mai 2023

Lystennerinnlegg 31. mai 2023

"Tanker om fremtiden..." - Pål (Næss)

Lystennerinnlegg 26. april 2023

26. april 2023

Lystennerinnlegg 26. april 2023

"Om flyktningers mottagelse..." - Harry (Rødner)

Lystennerinnlegg 8. mars 2023

8. mars 2023

Lystennerinnlegg 8. mars 2023

"Om strømproduksjon..." - Ole (Lied)

Lystennerinnlegg 1. mars 2023

1. mars 2023

Lystennerinnlegg 1. mars 2023

"Om holdningsendringer..." - Liv (Heen Lied)

Lystennerinnlegg 15. februar 2023

15. februar 2023

Lystennerinnlegg 15. februar 2023

"Om et par kopper kaffe..." - Clas Kjølberg

Lystennerinnlegg 1. februar 2023

1. februar 2023

Lystennerinnlegg 1. februar 2023

"Om de unges valgmuligheter..." - Knut-Andreas (Kjelland)

Lystennerinnlegg 25. januar 2023

25. januar 2023

Lystennerinnlegg 25. januar 2023

"Om synliggjøring og rekruttering..." - Kristian (Kristiansen)

Lystennerinnlegg 18. januar 2023

18. januar 2023

Lystennerinnlegg 18. januar 2023

"Om det positive..." - Eva (Karal)

Lystennerinnlegg 11. januar 2023

11. januar 2023

Lystennerinnlegg 11. januar 2023

"For større engasjement..." - Erik Jørol

Julehilsen fra våre Presidenter

19. desember 2022

Julehilsen fra våre Presidenter

"Kjære alle venner i Rotray..." - Francis & Pål

Sosiale medier

Møteinformasjon

Møtested: Schafteløkken
Adresse: Zahlkasserer Schafts plass 1
Postnummer: 0267
Sted: Oslo
Land: NO
Møtedag: Onsdag
Møtetid: 17:30
Møtespråk: no
Møtedetaljer: Dørene åpnes kl. 17:00 - møtetid kl. 17:30 til 18:30.

Place content here

Møtearkiv fra
før August 2022



rotary lenker

Nyheter fra
rotary INTERNATIONAL:

Loading RSS...

Nytt fra Rotary i Norge

Loading RSS...

District - Rotary RSS

Loading RSS...